Рекрутинг в МЛМ на автомате

Рекрутинг в МЛМ на автомате

Рекрутинг в МЛМ на автомате

Мечта любого сетевика. Потому что, доход непосредственно связан с все возрастающим товарооборотом, ростом и эффективностью структуры, перед вами сразу же встанут вопросы:

Как наладить постоянный приток заинтересованных партнеров в структуру?Как сделать этот процесс автоматизированным?Что такое автоматизация в МЛМ бизнесе?Насколько глубокие технические навыки нужны, чтобы овладеть такой системой?И т.д.

Хотя я не новичок в МЛМ предпринимательстве, но сейчас передо мной стоят эти же вопросы. Уже около трех лет я продвигаю свой МЛМ бизнес через интернет.

Как я уже писала ранее, овладела многими техническими моментами и инструментами для этого. У меня даже есть свои положительные результаты.

Так, не владея на сегодняшний день автоматизированной системой привлечения партнеров, я смогла построить свою МЛМ структуру только благодаря интернету.

За последний год товарооборот моей структуры в МЛМ увеличился примерно в 4 раза.

Примерно настолько же увеличился и мой доход.

Теперь вопрос, заинтересована ли я в автоматизации того процесса, который выполнялся в ручном режиме?

Ведь теперь все те усилия и время, которые я вкладывала в рекрутинг, могу направить на обучение своей команды, введения в бизнес все новых и новых партнеров.

Сразу открываются такие перспективы… Аж дух захватывает!

О том, что процесс рекрутирования  в МЛМ можно автоматизировать я знала достаточно давно. Почему не применяла?

Меня останавливало то, что все те системы, которые предлагались, казались достаточно технически сложными для партнеров нашей команды. Выстраивание отношений предлагалось исключительно через подписную базу с серией типовых писем.

В общем, шаблоны, шаблоны, шаблоны. Меня же всегда в млм привлекала творческая сторона процесса.

Шаблоны и клише в МЛМ не работают!

Совсем недавно я узнала о том, что российская команда ведущей косметической компании переводит практически весь свой МЛМ бизнес из режима оф-лайн в интернет.

Причем, через завуалированные приглашения предлагается заполнить анкету. После чего, вам остается уже самому связаться с заинтересованным потенциальным партнером и провести бизнес встречу. Эта схема отлично работает.

Мне эта идея показалась просто великолепной.

Это заметно сужало мою целевую аудиторию, давало контакты действительно перспективных потенциальных партнеров.

 

Остается вопрос, как создать или найти такую систему. Не только для себя, но и своих партнеров. Мне хотелось найти доступную, легко понятную многим, систему МЛМ авторекрутинга.

Чтобы она отличалась от других своим внешним нетипичным оформлением, можно было подобрать свой дизайн и пр.

Я уже начала было думать о том, чтобы самой создавать такую систему. И тут я с огромной радостью узнаю, что такая система уже есть. Это система авторекрутирования Марины и Максима Метель.

Вот уж действительно, все гениальное – просто.

Изучайте все новые системы по современным методам раскрутки МЛМ бизнеса!

Получается, всего лишь месяца два назад, я задумалась о подобной системе авторекрутинга, постоянно думала над этим, видно послала запрос свыше. Почему-то пришла мысль в голову написать Марине Метель в скайп, узнать, чем она сейчас занимается.

Она мне рассказала о том, что они со своим сыном Максимом создали отличную систему МЛМ рекрутинга для подключения на автопилоте партнеров и клиентов.

Я получила ответ на все свои вопросы, которые не дают мне спать в течение уже месяца.

То, о чем говорит Марина Метель в презентационном ролике не просто рекламный слоган. Это действительно работает.

Я знаю Марину по интернету более 3 лет только как честного, глубоко порядочного человека, и полностью доверяю ей.

P.S. В самое ближайшее время я запускаю систему ауторекрутинга Марины и Максима Метель. Обязательно поделюсь с вами своими результатами.

Уверена, впереди ждет только успех.

P.S.S.  Пишите свои комментарии по этой теме. Будет интересно узнать ваше мнение.

Поставьте оценку:
Рейтинг 0
(Проголосовало: 0)
Понравилось?

Поделитесь с друзьями через кнопки социальных сетей!

50

Нет комментариев. Ваш будет первым!

Войдите или зарегистрируйтесь чтобы добавлять комментарии